|
|
8 ~0 `7 \; }2 d/ E5 N. D6 n# }3 {6 A- T$ G3 w. s% H1 R' [
泰国“P.C.Air”航空公司出奇招,聘用泰国人妖当空姐,以一个不寻常的方式来吸引乘客。他们把将泰国人妖选美大赛“蒂芬尼小姐”冠军得主谭雅娜也招至麾下。“她们”经过培训上岗后,还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。23岁的谭雅娜表示,非常高兴有这个机会做一直想做的工作。
: g$ w6 h5 V% | u1 X6 G 该公司执行董事彼得山,在曼谷的办公室里接受采访。“她们”经过培训上岗后,还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。 1 q; s7 S# M Z3 B7 s* M. U
泰国PC航空公司承认,这家新成立的航空运营商已聘用4名变性人为空乘人员。 4 y% D. {% o, b* s1 e: a, e" m
公司高层管理人员说,PC航空聘用变性人手续严格,程序上符合泰国民航局的所有规定。
8 ~) g' K, v# ^8 ]& k 变性人在泰国又称“第三性”。尽管“第三性”的性别尚未获得法律承认,但“第三性”为泰国社会所接受,就业、生活等各方面受法律保护。4 t! q* |3 l" x/ D( E3 u. {
路透社10日援引PC航空高层管理人员的话报道,公司原本并未打算聘用“第三性”为空乘人员,但由于“第三性”应聘踊跃,公司查询相关法律,没有发现对招聘“第三性”的法律限制,由此决定向“第三性”敞开大门。PC航空公司定于今年4月正式运营,开设泰国往返韩国、中国和新加坡航线。# F. h/ M" i4 D' e/ M: b
PC航空公司总裁彼得·陈亲自面试所有应聘的“第三性”。 对“第三性”应聘者的审核与面试手续要比女性或男性应聘者复杂和严格。彼得·陈说:“对于变性者,我不可能只花5分钟或者10分钟面试他们,我得用一整天的时间观察他们是否符合条件。” 彼得·陈说,考核“第三性”的标准与考核女性应聘者的标准类似,除必要技能外,还须观察应聘者的言谈举止、声音容貌、外形仪态等。
$ N" y: q4 W5 t5 g# |; |, l, H 彼得·陈说,录用“第三性”的另一个理由是,希望能够给“第三性”这个群体更多机遇。 “这个群体应当获得更多职业机会,而不是局限于娱乐等产业,”彼得·陈说,“这个群体中的许多人都有当‘空姐’的梦想,我要让他们梦想成真。” : ~- D7 V, j J- R
已获录取的迪萨奈·奇帕拉帕秦现年23岁,曾在2007年全球变性人选美比赛中夺魁。 9 `( y. K1 t5 ^! L2 }, o
迪萨奈说,对于“第三性”群体而言,获录取是件好事,但更是个挑战,因为要面对乘客异样的目光,要学会面对压力调整自己。
6 t! n @5 t# n$ }7 Q0 @+ y7 Z
t, Q. }* D! V% l; V
$ E/ e0 _ k* ^' m# M. }
+ s8 }( Y% k9 T( A* ?* _( Q" u- r" v
; ^* a( Z- z0 u( C8 s2 N, K( ^+ k5 [7 c9 |$ f' p; l
5 b" u) s4 K) G" G! S1 d4 q+ _
9 }& f# o9 t) Q
1 r' {2 f. [/ ^3 M8 z. F7 }# g
* s% S6 ?9 k/ ~% y% u
; p( c8 i" P3 w7 K
' Z) R* Q+ J4 `) ~: _
6 }+ z9 K( S, J/ T
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?加入我们
x
|